來自藥店店長競聘的精彩演講稿

第3頁共3頁來自藥店店長競聘的精彩演講稿?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)你們好?：首先，?感謝公司給?我這次競聘?的機(jī)會，?競聘藥店店?長演講稿。?對我個人來?講，我想這?不僅是一次?競爭，更是?一次對自己?的檢驗學(xué)習(xí)?和鍛煉。?我叫___?，今年歲，?大專學(xué)歷，?年月來__?_藥房工作?，現(xiàn)在是白?城文化東路?營業(yè)員。我?的工作學(xué)習(xí)?經(jīng)歷很簡單?，年月來到?___藥房?，在世光路?連鎖店實習(xí)?并轉(zhuǎn)正，這?也是我最初?學(xué)習(xí)和成長?的地方。年?月調(diào)到東嶺?北街店在這?里是我充實?了自己，使?自己的知識?和技能都得?到了很大提?高。年月申?請來到外俯?白城，近年?的工作經(jīng)歷?，摔打垂煉?了我的性格?，開闊了我?的視野，增?長了我的閱?歷，累積了?我的工作經(jīng)?驗。當(dāng)前，?我個人認(rèn)為?，年輕是我?工作中的一?個最大優(yōu)勢?，年輕意味?著充滿朝氣?，充滿活力?，年輕還賦?予我有一種?初生牛犢不?怕虎的勇氣?;生在農(nóng)村?，長在農(nóng)村?，貧苦的環(huán)?境塑造了我?艱苦樸素，?貼近群眾，?勇于進(jìn)取，?不怕困難的?性格。這種?性格的養(yǎng)成?，為我適應(yīng)?現(xiàn)在的工作?崗位打下了?堅實的基矗?這應(yīng)該算是?我的一個優(yōu)?勢。再就是?好學(xué)習(xí)好鉆?研，敢爭先?是我成長過?程中的一個?性格優(yōu)勢，?從小學(xué)到中?專，學(xué)習(xí)成?績一直名列?前矛，一直?擔(dān)任班干部?，我時刻牢?記魯迅先生?說過的一句?話：不滿足?是向上的車?輪，這句話?一直激勵著?我要敢爭人?先，事爭一?流。在未?來的工作中?，我將從以?下幾方面做?起：注重?銷售，銷售?是門店工作?的重中之重?，因此決不?能松懈。要?提高銷售首?先我們可以?根據(jù)不同類?型門店經(jīng)營?品種的差異?性進(jìn)行品類?分析優(yōu)化店?內(nèi)商品結(jié)構(gòu)?。這就要求?經(jīng)營者對周?邊市場做出?正確分析后?調(diào)整店內(nèi)品?類。商業(yè)區(qū)?型和醫(yī)保門?店價格梯度?以中高檔為?宜，如進(jìn)口?藥品品牌品?種醫(yī)院開方?品種保健品?和大中型醫(yī)?療器械。而?社區(qū)店則以?中低檔為主?，普藥小型?家庭常備器?械品種要齊?全，可適當(dāng)?備一些日化?用品，這樣?優(yōu)化后就能?減少滯銷品?種數(shù)量，在?保證藥品正?常的動銷和?周轉(zhuǎn)率的同?時保證門店?最大化銷售?。其次提高?員工對總代?首推的認(rèn)知?度，做好計?劃提報，保?證庫存，加?強總代首推?的陳列及推?薦率。對多?元化商品門?店做好品類?分析，找出?公司總代首?推及高利潤?品種的賣點?，提升門店?利潤。嚴(yán)?格遵守公司?的各項規(guī)章?制度，對公?司下發(fā)的各?項通知等事?宜及時傳達(dá)?到位，落實?到位，提高?門店的執(zhí)行?力。加強?服務(wù)，提高?門店的服務(wù)?水平，用熱?心的服務(wù)留?住顧客的腳?步，讓每個?進(jìn)店顧客都?成為___?藥房的忠實?顧客。為提?高員工工作?積極性，可?在店內(nèi)實行?店員日考核?制度，把月?服務(wù)考核細(xì)?分化，每日?評分，讓每?個員工了解?自己今天存?在哪些不足?之處，明天?在工作中應(yīng)?如何提高。?月末對分?jǐn)?shù)?最高的店員?進(jìn)行表彰和?獎勵，以此?來提高店員?的自我要求?意識。重?視忠實顧客?的培養(yǎng)，未?來的銷售大?部分來源與?忠實顧客，?因此藥店要?想做大做強?，有穩(wěn)定的?銷售業(yè)績離?不開忠實顧?客的支持，?我們可以深?入社區(qū)，定?期在社區(qū)開?展免費檢測?血壓鈣鐵鋅?維生素等，?為附近居民?建立健康檔?案，定期回?訪，跟蹤服?務(wù)。門店在?開展各項活?動時可根據(jù)?顧客需求及?時通知本店?的忠實顧客?，同時在門?店條件允許?的前提下設(shè)?立一些便民?設(shè)施如提供?飲用水放大?鏡老花鏡休?息椅等真正?關(guān)心身邊的?消費群體，?擴(kuò)大忠實顧?客隊伍。?重視市場調(diào)?研，包括對?競爭對手和?顧客的調(diào)研?，作為店長?不僅要對自?己門店的情?況充分了解?和熟知，還?要對周邊競?爭對手的基?本情況如品?類人員營銷?活動經(jīng)營模?式等進(jìn)行調(diào)?研，做到知?己知彼，并?通過對競爭?對手資料的?了解取長補?短去粗取精?，保證__?_藥房在同?行業(yè)競爭中?永遠(yuǎn)立于不?敗之地。對?顧客的調(diào)研?主要了解哪?個時間段進(jìn)?店顧客較多?，都是哪一?類顧客，針?對顧客的需?求選擇重點?經(jīng)營品種，?保證庫存。?合理化促?銷活動，用?豐富多彩的?營銷活動來?吸引消費者?，讓顧客在?消費的過程?中得到樂趣?，得到實惠?。這就要求?我們發(fā)動團(tuán)?隊的力量，?勤調(diào)研多動?腦，收集各?類有利于藥?店建設(shè)和發(fā)?展的合理化?建議，在促?銷活動中，?突出聯(lián)合用?藥的重要性?，如買糖尿?病滿多少元?贈蜂膠一瓶?，高血壓藥?滿多少元贈?魚油一瓶等?，這樣即提?升了銷售額?同時也豐富?了患者的用?藥知識。?注重員工培?訓(xùn)，尤其是?新員工，如?何讓他們快?速成為公司?的真正一員?，我們不僅?要從業(yè)務(wù)知?識方面讓新?員工學(xué)習(xí)，?更要讓新員?工了解我們?的企業(yè)文化?，在這里只?要你有能力?公司都會給?你一個平臺?去發(fā)揮，這?是其他同行?業(yè)沒有的。?每一位新員?工都是我們?公司發(fā)展的?希望，對他?們的培養(yǎng)是?每個店長的?責(zé)任，我們?要根據(jù)公司?制定的培訓(xùn)?方案認(rèn)真幫?帶，讓他們?在最短的時?間里掌握崗?位知識和服?務(wù)技巧，同?時對新員工?不要吝嗇自?己的夸獎，?對他們的任?何一個進(jìn)步?都要褒獎，?