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面試不打無把握仗人多別緊張,準備好就成。看到本版的朋友,一方面要恭喜你順利通過了筆試,那么接下來的面試你有沒有心理準備?還是認為公務(wù)員考試的面試和平時求職應聘的面試同樣,只是與公司招聘者見面,進行一下口頭交流而已?假如你這樣想,那你就與公務(wù)員這一職位無緣了。公務(wù)員面試不是你想像的那么簡樸。且聽遼寧省人才專家孫鳳歧老師給你細細道來。成功個案陳曉晨成功屬于有準備的人陳曉晨是畢業(yè)于東北大學軟件學院01屆計算機系的畢業(yè)生,他參與去年公務(wù)員考試,并被成功錄取為遼寧省某廳公務(wù)員?!罢f服”差距:提前準備小陳在充足復習后順利通過了筆試,開始積極準備面試?!爱敃r我記得我的筆試成績和排名第一的人相差7分,我知道只有通過面試這短短的30分鐘來縮短或超越這7分的差距?!毙£愒诮拥矫嬖嚫嬷蠹皶r的調(diào)整心態(tài),對自身的外觀進行了刻意的包裝,并從網(wǎng)上了解了公務(wù)員面試中要考察的幾個方面的能力和常見題型。在接到面試告知到面試期間,他沒有熬夜背書,而是保持正常的飲食起居規(guī)律,做好了充足的準備,以最飽滿的精神迎接面試?!罢f服”考官:不光裝備面試當天,小陳一身打眼的西裝、潔白的襯衫和深色領(lǐng)帶相得益彰;飽滿的精神加上滿臉的笑意更給他增添了幾分自信。面對考官的問題也能應對如流:問:假如你碰到了挫折,怎么辦?談?wù)勀氵^去的經(jīng)歷中有過挫折和失敗嗎?你是如何對待的?答:一方面看看挫折的限度是多大。我有沒有能力克服,假如不能,那么我會在挫折中總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,為下一次成功積累經(jīng)驗;還要從別人的成功和失敗的經(jīng)驗中吸取經(jīng)驗,避免自己走不必要的彎路;尋求周邊朋友的幫助,在哪跌倒在哪爬起,爭取渡過難關(guān)。最后小陳還簡潔又不失生動的舉了一個自己上高中時的例子……在場的考官無不紛紛點頭表達認同。最后公布成績時他發(fā)現(xiàn),在面試環(huán)節(jié)后他居然超過了第一名5分之多。小陳總結(jié)自己的面試經(jīng)驗就是:心態(tài)平和,自信但不自負,考前充足復習,考時仔細分析,了解出題者目的,語速不宜過快,抓住問題的突出點,條理清楚的表述問題。準備活動三步走帶著自信面試去第一步:樹立信心,自信最重要剛剛通過了筆試,在接到面試告知書時應試者是不是感到憂心忡忡、或者是得意忘形?孫老師建議:一定要及時的調(diào)整好心態(tài),回到筆試前積極備考的狀態(tài)中來。要一直保持一種略微興奮的心情到面試當天,這種興奮的心態(tài)也能帶給應試者強大的信心,而自信又是成功面試至關(guān)重要的一環(huán)。第二步:全面包裝個人形象外觀形象在面試中也屬于重要的一個環(huán)節(jié),一個好的應試者應當在對個人外觀上的包裝狠下功夫。公務(wù)員自身屬于政府職能工作,莊重的著裝體現(xiàn)了政府尊敬服務(wù)對象的精神。服務(wù)意識越強越需要規(guī)范展示自己的形象,規(guī)范著裝形成的良好氛圍使公務(wù)員容易進入工作狀態(tài),所以公務(wù)員的著裝應當是從頭到腳、從發(fā)型到襪子、從西裝到領(lǐng)帶各個方面都一絲不茍。應試者作為即將有機會成為公務(wù)員隊伍中的一員,同樣應當按照公務(wù)員的著裝標準參與面試,給考官以做好從事公務(wù)員工作準備的感覺。男性應以深色西裝、白襯衫、單色領(lǐng)帶、皮鞋為主,牢記西裝、領(lǐng)帶和皮鞋的色調(diào)要統(tǒng)一;女性則以職業(yè)套裝、白襯衫、高跟鞋為主。無論男女著裝后都應顯得莊重得體、樸素大方,讓著裝和應試者的膚色、氣質(zhì)、體形達成和諧統(tǒng)一。第三步:準備工作做充足在面試某一家單位的公務(wù)員之前,應先對該單位的工作性質(zhì)及特點進行進一步了解,衡量自己與所面試職位所應具有的素質(zhì)和能力是否符合??脊偻ǔ槍挝还ぷ餍再|(zhì)的不同而提問一些突發(fā)的問題,了解這兩點對于應試者在面對這些突發(fā)問題時經(jīng)常能起到推波助瀾的作用。千萬別學喬秋紅本來面試能改變運程喬秋紅(化名)畢業(yè)于湘潭大學中文系,由于所學專業(yè)的關(guān)系,他自身在學校的學習生活中就進行了大量的知識儲備,自認為筆試通過,面試肯定萬無一失的他卻由于面試這一環(huán)節(jié)馬失前蹄。自信:筆試分咱最高喬秋紅畢業(yè)后隨著女朋友的腳步來到了沈陽,做了沈陽人的女婿,自身所具有的優(yōu)勢讓他參與了遼寧省民政廳的公務(wù)員考試,同他一起參與的尚有自己的女朋友林某和同學常某。倉促準備后參與了筆試,卻很意外的名列前茅,超過了女友和同學10多分,這不禁讓他得意起來。自負:面試不在眼里小喬懊悔的說:“當時我特別得意,還向他們炫耀說公務(wù)員考試的知識全在平時積累,像他們那樣臨陣磨槍起不到作用。沒成想就由于我輕視了面試這一環(huán)節(jié),而失去了考上公務(wù)員的機會?!毙陶f,他在接到面試告知后著實快樂了幾天,還特意坐飛機回了一趟廣東佛山的老家邀功,主線就沒想過關(guān)于面試的問題。自問:那天我說啥啦面試當天同樣是一身西裝革履的打扮,卻由于幾天的舟車勞頓略顯疲倦,而沒有試前準備的他揣測不透考官們在考察他哪一個方面的素質(zhì),問題回答的沒有針對性更讓他慌了手腳。為了可以表述的更清楚,他的回答冗長拖沓,僅一個自我簡歷介紹就進行了近10分鐘,考官們不耐煩的神情讓他心先涼半截,后半段的答題更是驢唇不對馬嘴。他形容自己面試后連自己都不清楚自己說過些什么,自然與公務(wù)員無緣。幫你忙活缺陷一個不少,優(yōu)點三個嫌多孫老師向我們提供了一些往年公務(wù)員面試時的常見題型和講解:根據(jù)公務(wù)員招考面試測評要素和往年的出題規(guī)律進行總結(jié)、分析,可以對以下幾項常見問題進行準備:(1)敘述個人簡歷:個人簡歷是體現(xiàn)一個人生平事跡最重要的依據(jù),敘述個人簡歷時應學會避重就輕,突出亮點,切忌語言冗長拖沓,要言簡意賅的將自己從前的經(jīng)歷表述出來。(2)應試者在應聘該職位所具有的優(yōu)勢、優(yōu)點和長處有哪些?在談這一問題的時候,切忌夸大其詞,應從自身的履歷出發(fā),用曾經(jīng)成功的經(jīng)歷或失敗的教訓來證明自己在從事此類工作時所具有的優(yōu)勢。(3)對自己優(yōu)缺陷的評價?盡管這是應試者對自己的主觀評價,受到自信限度等各方面的影響,所描述的優(yōu)缺陷與實際情況也許不符,但應試者的敘述在一定限度上也會影響考官相應試者能力的判斷。應試者一定要突出自己最具
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