干部人事檔案審核情況登記表

干部人事檔案審核情況登記表姓名：工作單位及職務(wù)：級別：項目審核內(nèi)容檔案記載存在問題基本情況初步判斷類號材料名稱形成時間出生時間1.記載情況（是否一致）□是□否————————————具體情況（1）最早形成材料記載年月年月日（2）最新《任免表》記載年月干部任免審批表年月日2.真實性存疑□是□否年月日具體類型（1）內(nèi)容涂改（筆誤除外）□是□否年月日（2）材料真實性存疑□是□否年月日3.組織是否進(jìn)行過認(rèn)定□是□否年月日認(rèn)定是否符合政策規(guī)定□是□否年月日參加工作時間1.材料齊全、制作規(guī)范□是□否————————————2.記載情況（是否一致）□是□否具體情況（1）參加工作材料記載年月年月日（2）最新《任免表》記載年月——干部任免審批表————3.真實性存疑□是□否年月日4.組織是否進(jìn)行過認(rèn)定□是□否年月日認(rèn)定是否符合政策規(guī)定□是□否年月日入黨時間1.材料齊全、制作規(guī)范□是□否————————————是否補(bǔ)填《入黨志愿書》□是□否具體情況（1）補(bǔ)填是否符合政策規(guī)定□是□否（2）證明材料是否齊全完整□是□否2.記載情況（是否一致）□是□否具體情況（1）《入黨志愿書》記載年月入黨志愿書年月日（2）最新《任免表》記載年月——干部任免審批表————3.真實性存疑□是□否年月日4.組織是否進(jìn)行過認(rèn)定□是□否年月日認(rèn)定是否符合政策規(guī)定□是□否年月日學(xué)歷學(xué)位1.材料齊全、制作規(guī)范□是□否————————————2.記載情況（是否一致）□是□否學(xué)歷學(xué)位材料記載全日制學(xué)歷學(xué)位在職學(xué)歷學(xué)位最新《任免表》填寫是否準(zhǔn)確（1）是否把培訓(xùn)經(jīng)歷填為學(xué)歷□是□否（2）是否把低學(xué)歷填為高學(xué)歷□是□否（3）是否把在職填為全日制□是□否（4）是否把無學(xué)位填為有學(xué)位□是□否3.真實性存疑□是□否年月日4.組織是否進(jìn)行過認(rèn)定□是□否年月日認(rèn)定是否符合政策規(guī)定□是□否年月日填表說明：1.“姓名”欄，填寫所審核檔案的干部姓名。“工作單位及職務(wù)”欄，填寫干部所在單位及擔(dān)任的主要職務(wù)?！凹墑e”欄，公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員填寫正市廳級、副市廳級、正縣處級、副縣處級、正鄉(xiāng)科級、副鄉(xiāng)科級、科員、辦事員等；事業(yè)單位人員按照職員級別填寫；企業(yè)人員填寫領(lǐng)導(dǎo)班子正職、副職，中層正職、副職。2.“審核內(nèi)容”中“初步判斷”欄，分兩種情況填寫：第一種情況，對所審核內(nèi)容作初步判斷，在是“□”或否“□”內(nèi)劃“√”。第二種情況，填寫有關(guān)檔案材料的具體信息。3.“檔案記載”欄，填寫材料類號、材料名稱和形成時間。4.“存在問題”欄，初步判斷存在問題的，在此欄填寫所存在問題的具體情況。5.“出生時間”欄至“家庭主要成員及重要社會關(guān)系”欄，通過審核，判斷相應(yīng)檔案材料是否齊全規(guī)范，缺少的主要材料要在“存在問題”欄進(jìn)行登記；判斷檔案中干部信息記載是否一致，對不一致的按表格欄目內(nèi)容具體填寫；判斷相應(yīng)檔案信息真實性是否存疑，真實性存疑的按表格欄目內(nèi)容具體填寫。檔案中相關(guān)信息組織已有認(rèn)定的，判斷認(rèn)定是否符合政策規(guī)定，不符合政策規(guī)定的要在“存在問題”欄進(jìn)行登記。6.“其他問題”欄，填寫檔案審核中發(fā)現(xiàn)的除上述情況以外的有關(guān)問題。7.“審核意見”欄，填寫對審核發(fā)現(xiàn)問題的初步處理意見。8.表中欄目凡劃有“——”符號處的，不用填寫。9.每卷檔案須審核兩遍，初審人和復(fù)審人分別在表末相應(yīng)位置簽名并注明審核時間。10.此表為基本樣表。干部人事檔案任前審核登記表姓名工作單位及職務(wù)組織人事部門審核中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題及審核意見審核人簽字：年月日考察組意見審核人簽字：年月日填表說明2.“考察組意見”欄，填寫考察組對考察對象干部人事檔案審核結(jié)果的意見，并注明有無影響提拔任用的問題。由考察組審核人簽字并注明時間。3.本表一式兩份，一份歸入本人檔案第五類，一份集中立卷后歸入文書檔案。干部人事檔案審核認(rèn)定表姓名工作單位及職務(wù)審核中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題及審核意見初審人簽字：復(fù)審人簽字：年月日年月日組織人事部門意見分管領(lǐng)導(dǎo)簽字：（公章）年月日本人意見簽字：年