牌界中心校素質(zhì)教育先進(jìn)年級組評估方案范文

1、牌界中心校素質(zhì)教育先進(jìn)年級組評估方案范文一、說明1 、本方案根據(jù)上級有關(guān)要求、牌界中心校校內(nèi)浮動工資方案和牌界中心校有關(guān)規(guī)章制度， 為素質(zhì)教育先進(jìn)年級組提供評價標(biāo)準(zhǔn)， 進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育的深入開展。2 、本方案指標(biāo)體系有： 5 個 A 級指標(biāo)， 11 個 B 級指標(biāo)，總分為100 分，并實行加分制，上不封頂，加分標(biāo)準(zhǔn)如下：（ 1）教師參加各級教育主管部門組織的教學(xué)比武及賽課鎮(zhèn)校級片級市級大市級省級一等獎345810二等獎23468三等獎12345（ 2）教師參加教育主管部門組織論文評比獲獎市級大市級省級國家級一等獎35810二等獎2468三等獎1345（ 3） 教育教學(xué)論文在正式刊物發(fā)表的

2、按上述標(biāo)準(zhǔn)的一等獎加分。（不含網(wǎng)上發(fā)表的）3 、考核每學(xué)期進(jìn)行一次，按平均分從高分到低分評出一等獎2個， 二等獎 3 個， 三等獎 3 個， 辦公室成員分別發(fā)放獎金350 元、 300、250 元。4 、B級指標(biāo)中屬剛性指標(biāo)的，不達(dá)C等級一律不得分。5 、有下列情況之一者，不得評定為一等獎，并下浮一個等級，直至取消全部獎金。（ 1）有嚴(yán)重違反師德要求的；（ 2）有體罰和變相體罰現(xiàn)象；（ 3）違反計劃生育、晚婚晚育；（ 4）年級組所在班級學(xué)生出現(xiàn)安全責(zé)任事故的；（ 5）參與活動，經(jīng)教育不改的。二、評估細(xì)則A 級指標(biāo) B 級指標(biāo)分值評分等級評估部門考核得分ABC1.0 0.90.8 0.70.6

3、0.5A1 依法施教 15 分B1 執(zhí)行課程計劃 5執(zhí)行課表好有 1 次私自調(diào)代課有 2 次私自調(diào)代課行政人員與年級組長B2 無私自外出不無故遲、 早退、 曠課、 工作時間集中精力辦公， 不用電腦娛樂。10無違反現(xiàn)象有 1 例違反有 2 例違反A2 教學(xué)質(zhì)量 30 分B3 月工作考核備課作業(yè)批改平均得分1095 分以上90 94 分90 分以下教務(wù)處B4 學(xué)科知識質(zhì)量調(diào)研2090% 以上達(dá)指標(biāo)或達(dá)鎮(zhèn)平均70% 以上達(dá)指標(biāo)或達(dá)鎮(zhèn)平均50% 以上達(dá)指標(biāo)或達(dá)鎮(zhèn)平均A3 教育科研 15 分B5 閱覽室學(xué)習(xí)出勤率5100 9695 9089 85教科室B6 積極參與課題研究，有課題論文發(fā)表或獲獎10課題研究成果顯著，有課題論文市級以上發(fā)表( 網(wǎng)上發(fā)表至少2篇)課題研究成果較多，有課題論文市級以上獲獎能正常開展課題研究，有課題研究論文 A4完成任務(wù) 30 分B7 積極主動、及時完成學(xué)校各部門布置的任務(wù)（含每月一次的年級組競賽活動和綜合實踐活動） 5及時完成各項任務(wù)有 1 人次未及時完成任務(wù)有 2 人次未及時完成任務(wù)教務(wù)處B8 大課間活動正副班主任及時到位認(rèn)真指導(dǎo) 5優(yōu)秀率95%以上優(yōu)秀率90%以上優(yōu)秀率85%以上教務(wù)處B9 文明辦公室評比 10全達(dá)1 次不達(dá)2 次不達(dá)政教處B10 “十星級”文明號評比 10班級星級評比得910星班級星級評比得78星班級星級評