2019教師專業(yè)書籍讀書心得

1、教師專業(yè)書籍讀書心得讀書 , 讀書 , 再讀書 , 教師的教育素養(yǎng)正是取決于此，因此作為教師要常閱讀專業(yè)書籍。下面是查字典范文網(wǎng)為大家準備的教師專業(yè)書籍讀書心得，希望大家喜歡!教師專業(yè)書籍讀書心得范文篇1課題研究期間，我讀了一本名為育人先做人的教育專著，頓感受益匪淺。這本書中寫了許多理論知識，但又不僅僅停留在說教上，書中還寫了許多教育故事，有幾百字的故事，也有幾千字的故事， 從這些大大小小的故事中， 讓人不斷感悟人生的道理。其中有一個故事，我看了特別有感觸。那是一個孝心搶撈的故事，主要講一個軍人不顧軍紀去搶撈一件衣服，后來被上級處分，到最后有一個海軍準將對這事很好奇，通過和他交流了解到他是為了

2、搶撈一張母親的照片才不顧一切，他的這份孝心感動了將軍， 取消了對他的處分。 這個故事讓我想到，有時候有些學生犯了錯，我們應該冷靜客觀地分析一下，聽聽孩子的心聲，而不是急著去處分去批評，想想故事中的那個軍人，如果不是后來遇到了這個將軍，他就只能無奈委屈地承受著一切，對他以后的人生也會留下陰影。試想，如果我們作為一名教師，對待學生的錯誤總是簡單粗暴，不給學生解釋的機會，也許也會給學生的心靈造成很大的傷害。我們要愛學生，就要關注學生的一言一行，注重與學生的心靈溝通。書中還有幾個是講一些知名人士小時候的故事的，他們有的開始成績十分不理想，有的調皮成性，但在他們的人生道路上都遇到了一些好老師，這些好老師

3、的言行徹底改變了他們的人生，這讓我明白即使是最頑皮的學生，他們的可塑性仍是很大的，只要從愛護他們的角度去教育他們，他們都會變成很有出息的人的。當我們面對學生時，尤其是那些似乎充滿缺點的學生時，如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點，然后真誠地慷慨地去贊賞他們，就會激發(fā)他們內心深處的希望和信心，鼓勵他們奮發(fā)向上。以后，不管遇到什么樣的學生，我都能更加耐心地對待和處理，爭做一名學生心目中的優(yōu)秀教師。讀了這本書，我還體會到做一個合格的老師確實不容易，我更加懂得了正人要先正己，要求別人做到，自己堅決要做到，樹立學校無小事，事事都育人; 教師無小節(jié)，處處作表率的意識，以教書育人為本職，作學生表率?，F(xiàn)在，我對教師是人類

4、靈魂的工程師這句話的含義有了更深的理解，在個人利益與教育事業(yè)問題上，我的思想產生了一次質的飛躍。作為人類靈魂的工程師，我們正在塑造著國家的今天和明天，我們肩負著神圣的使命，如果沒有超乎尋常的細心、耐心和恒心貫徹整個教育工作的始終，那么，我們是拿不到打開學生情感閘門的金鑰匙的。就讓我們?yōu)楹⒆咏】档某砷L一起努力 !教師專業(yè)書籍讀書心得范文篇2讀教師的幸福人生與專業(yè)成長讀后感暑假培訓中，我有幸拜讀了肖川教授的教師的幸福人生與專業(yè)成長 ，感覺這里有很多意蘊深長的人生哲理，使我受益匪淺。我踏上教育這片沃土已十個年頭了?？纯醋约哼@些年在教育戰(zhàn)線所走過的路，有苦、有樂。一、關于教師的幸福人生。幸福到底是什么

5、 ?在我看來，幸福就是充實，物質和精神上的富有。所謂幸福，就是指內心的平安，自主地面對生活。這是我所理解的生活。幸福是人生的主題， 只有感到幸福的人， 他的人生總是快樂和陽光的，追求幸福是每個人的畢生所求所愿，無可非議。幸福人生需要什么?肖川教師指出幸福人生的四有：心中有盼頭，鼓勵更多的教師能成為優(yōu)秀教師作為人生的目標。手中有事做，珍惜自己的崗位，有被人需要的需要。身邊有親友，有情感的歸屬，打造互相支持、互相欣賞的團隊。家中有積蓄，幸福的家庭是相同的，優(yōu)質教育一定源于美好的生活。這四有我想對我們內心幸福的感覺有了實實在在的感悟和體會。我們更清晰的感悟到教師的幸福來自教育教學的工作。教育是教師的

6、生命，課堂上教學是教師基本的生活方式，是教師生命價值的體現(xiàn)。教育教學過程成了師生思想碰撞、心靈交流的過程。此時，教師的教成了學生的需要、向往; 而學生的學，則成了教師的期待、目的。教師的幸福來自學生的成長與發(fā)展。教育的事業(yè)是一種基于生命、為了促進生命成長的事業(yè)，它影響著、推動著人的生命成長。教師最大的幸福，就是看到學生的成長，在學生的進步與社會的貢獻中體會到一種他人無法達至的快樂。教師的幸福來自教師的專業(yè)成長。教師應該在自己的專業(yè)發(fā)展過程中積極創(chuàng)造幸福和享受幸福。教師真正意義的幸福最終必須回歸到自己的教育幸福上來。還可以是學生取得進步后的一張張稚氣的笑臉的回報，可以是學生一句簡單的問候，也可以

7、是學生畢業(yè)后的一張薄薄的賀卡與一次簡單的造訪。二、關于教師的專業(yè)成長現(xiàn)在提倡的終身學習、做學習型教師、 研究型教師， 一方面指學習不斷更新變化的專業(yè)知識、教學方法、教學理念，更重要的是在工作實踐中不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、再發(fā)現(xiàn)問題、再解決問題。如果你不讀書、不借鑒別人、不吸收新鮮的知識與觀點，只是閉門造車，是很難有新的進步的。 作為教師， 我們要學會借鑒、 學會吸收、學會融合、再加上自己的經(jīng)驗和一些思考，以求在教育教學中遇到的新問題，能在較短的時間內找到解決的方法與途徑。因此我們要在不斷的學習中不斷的充實自己，體會成長帶來的樂趣 .首先，閱讀就是一個非常好的方式。因為通過閱讀，可以豐厚我們自己

8、的精神底蘊。蘇霍姆林斯基曾說過：讀書、讀書，再讀書。他把讀書看作是一個教師最重要的素質。提倡教師每天要不間斷地讀書，與書籍結下終生的友誼。要提高自己的專業(yè)化成長水平，不閱讀，不積累，何以提升自己 ?所以，我們青年教師要盡快成長起來，要把讀書看作是一種自覺的學習方式，多閱讀，勤閱讀，不斷豐厚自己的精神底蘊，更好地適應信息時代的需求。其次，我們還要充分地合作，交流。在教育教學中積極的學習、大膽的交流。只有進行了廣泛的交流和溝通，才能得到了更多良師益友的幫助與指導，才能受益匪淺。因此，教師在成長過程中，一定要把自己融入到集體中，和同事共同進步，更有利于教師群體和個體的提高。主動向身邊的名師請教， 抓

9、住一切與名師、 專家交流的機會， 得到名師的指點，可以讓自己少走彎路，得到事半功倍的效果。沒有交流，教學只能停留在一己之見上 ; 而善于交流，教師就能夠在專業(yè)發(fā)展過程中多幾分信心和希望、少許多迷惘與曲折。 在書中有這樣一句話，教育的過程就是一個不完美的人引領另一個不完美的人追求完美的過程。學生需要成長，教師也需要發(fā)展，只有兩者的共同發(fā)展，才能體現(xiàn)教育的終極價值。有心的地方就會有發(fā)現(xiàn); 有發(fā)現(xiàn)的地方就會有欣賞 ; 有欣賞的地方就會有愛 ; 有愛的地方就會有美; 有美的地方就會有自由 ; 有自由的地方就會有快樂。享受教師的職業(yè)，欣賞你的學生，這樣教師的幸福感才會源源不斷。愿老師們一起追求幸福的教育

10、實踐，享受著教育的快樂和幸福。教師專業(yè)書籍讀書心得范文篇3很高興參加教師讀書交流活動，與每一位教師交流讀書的收獲，分享讀書的快樂。讀書使人明智，讀書使人高尚，讀書使人明理，讀書能促進專業(yè)成長。相信大家都有此感悟。在當今知識爆炸的年代里，對于我們教師學習新的知識來面對新的挑戰(zhàn)，更是不可忽視的，不學習新的知識便會被時代所淘汰。但由于工作的限制，我們不能向學生那樣坐在課堂里學習，而讀書就成了我們獲取知識最有效的途徑。自XX局和中心校倡導讀書活動以來，我讀了許多書。下面把我讀書的體會與大家交流，不妥之處，請批評指正。為了改進自己的教學方法，提高自己的教學水平，以滿足學校教育教學工作的需要，使自己的教育

11、教學行為更能符合時代的要求，讓自己能更加勝任教育教學工作。我閱讀了許多有關教育教學方面的書，除XX局推薦的十本書外，我還閱讀了案例教學指南 、 有效地教學方法 、 新課程怎樣教 、 蘇霍姆林斯基的 給教師的建議、 新課標解讀、 課堂激勵用語200 句等等。為了提升自己的教育教學理念，促進個人專業(yè)成長，我閱讀了古代教育家和外國教育家的名著。古代著名教育家孔子以教學相長、誨人不倦為樂 ; 孟子以師不必賢于弟子，弟子不必不如師為原則，因材施教; 荀子推崇青，取之于藍而青于藍為理念， 學以致用， 鍥而不舍 ; 韓愈以業(yè)精于勤為宗旨，著師說 ; 夸美紐斯的大教學論更是內容豐富，高瞻遠矚 ; 而杜威的學說

12、教育即生活、學校即社會更加前衛(wèi) ; 蘇霍姆林斯基的育人三部曲更是心靈的藝術。為了完善自己對班級的管理，最近、我又讀了魏書生老師的班主任工作漫談和李鎮(zhèn)西的做最好的老師 。對于魏書生、李鎮(zhèn)西這兩個名字早有耳聞，新學期伊始，高校長在我校全體教師會上又再一次建議各位老師讀讀魏書生和李鎮(zhèn)西的書。于是我又拜讀了魏書生老師的班主任工作漫談和李鎮(zhèn)西的做最好的老師 ，真是感受頗深、受益匪淺。下面就具體談談我讀這兩本書的收獲。班主任工作漫談書中以大量生動感人的事例，全面介紹了魏老師自己獨具一格的班主任經(jīng)驗和搞好班級管理的具體措施。 它寓大道理于小故事之中， 富于故事性、 趣味性、可操作性，蘊涵深刻的哲理，閃耀智慧

13、的光芒，具有震撼人心的力量。更是發(fā)人深省、給人啟迪。俗話說得好： 生活像鏡子， 你對它笑， 它就對你笑 ; 反過來，你哭它也哭。作為一個班主任，每天都要與班中幾十位學生打交道，處理大大小小的事件，反反復復中難免會有情緒不好的時候，如果你常為一些瑣碎的事情而累，那只會使自己陷入苦惱之中而無法自拔，甚至進退兩難，這真是得不償失呀。那么該如何使自己保持一顆不為煩惱所困的平常心呢 ?魏老師自有高招，那就是多笑。怎樣才能做到多笑呢 ?他談到了幾點做法：如多做實事 ; 對別人要一片好心，與人為善 ; 要看到自己的長處，特別要少想自己一些無法改變的弱點等等。 其實， 從中我們不難看出，這笑并不是一般意義上的

14、笑，這笑是一種胸懷，是一種為人處事的態(tài)度。當我們以一種豁達、開闊的胸襟看待一切時，什么煩惱、痛苦，也只能是我們的豐富生活中不唱主調的調味品而已。因為，笑對人生可以讓你充滿生活的勇氣，積極進取，品嘗到更多的生活快樂與生活的意義，使自己的人生過得更豐富、充實。教師這個職業(yè)是需要耐心和愛心的職業(yè)，沒有耐心和愛心的人是做不了也做不好教師的。學生有時候做錯了事情，老師可能會平心靜氣地指導他， 但是有些時候， 學生一錯再錯，老師的脾氣也沒有那么好商量了，畢竟，老師也是一個平常人，也會有發(fā)脾氣的時候，盡管努力克制不好的情緒，但想到自己教育了學生這么多，而學生還是犯同樣的錯誤，心中的怒氣就難以平息了。而魏書生

15、老師就做到了避免發(fā)脾氣，即使是在批評學生， 他也不是厲聲惡語。 盡管有時要發(fā)脾氣，但也都在他選的一位控制自己發(fā)怒的學生提醒下壓下去了，他用切實有效的方法克制了人人都可能犯的發(fā)火和極大的耐心與學生進溝通，在與學生的交流中，他站在學生的立場上提出我們需要怎樣、我們怎樣做能更好、我們必須堅信我們會做好的等等，讓學生感覺到老師不是在訓斥他，而是在幫助他，他是老師的助手。魏書生愛自己，愛家人，愛他人，尤其是愛學生。魏書生愛學生，尤其是愛那些差生。魏書生認為差生最不容易。每天課聽不懂，還要硬著頭皮聽，不懂裝懂，裝模作樣，天天如此，日日如此，年年如此，這需要多大的毅力呀，因此給他們一些關愛和耐心，幫助他們進

16、步也應是教師義不容辭的責任。再有，教師做差生的轉化工作如同醫(yī)生診病一樣，醫(yī)生只有在治療疑難雜癥中才能提高醫(yī)療水平，教師只有在教育差生中才能提高自己的工作水平。魏老師的這一認識應該說是非常獨特、耐人尋味、給人啟示的。 讀了這本書后，我對差生的看法和態(tài)度改變了，更加理解和偏愛他們了，對他們的輔導也有耐心了。相信任何一個教師都會說自己愛學生，但好些老師為了學生的不聽教而采用一些自認為是為學生好的方法，比如體罰、挖苦等等方式， 這樣不但效果差， 更會激起師生關系的緊張。記得剛參加工作的時候，由于和學生們之間了解不深，每逢有學生上課違反紀律，自己總是氣得兩眼呆直，面紅口青。由于受傳統(tǒng)教育思想的影響，我經(jīng)

17、常在課堂上嚴厲的批評學生，甚至有時還給與他們過體罰，結果卻生疏了和孩子們之間的關系，使孩子們失去了學習的興趣。我拜讀了魏書生的把話主任工作漫談 ，它如一道閃光，劃亮了我充滿疑云的心靈。魏書生在書上談道：光強調教師要愛學生是不全面的，還應具體研究怎樣去愛，想愛還要會愛。如果不會愛，原來想愛， 后來也變得不愛了。 是呀 ! 自己對學生也有愛呀，可從來沒有想過如何去愛，一犯錯，就大聲斥責、批評，沒真正試過如何走進他們的世界，心平氣和地用道理去說服他們，從不冷靜下來想想，如何愛才得法，才能讓學生明白道理。 想通了， 就先從轉變自己的教法做起。 試著去了解他們，如有學生在上課講話了，我一改過去那種罰站、

18、批評、諷刺的做法，而是先以目示意，到了下課之后再找他談心，先跟說話者了解自己講課的情況，有哪些地方聽得不明白，并檢討了自己的教法，然后再分析他言行弊病，讓他明白這種做法首先對自己不好，再就是對他人的不尊重，說明一個人處于一個環(huán)境里，一定要先學會尊重他人的道理。同時我也學魏書生常常站在學生的角度去關心他們，從關心他們的生活著手，多找他們談心，了解他們的需求，掌握他們的困惑，跟他們一起解決難題。結果教育效果非常明顯，也拉近了師生的距離。對魏書生印象最深的是他所說的互助。我們往往也會在班中培養(yǎng)幾個得力的小干部、小助手，但誰都沒人家魏先生做的地道啊 ! 在魏先生的班里，人人有事做，事事有人做。聽聽人家

19、放出的豪言壯語：千萬不要想這個班集體是老師的，是班干部的，是幾個人的，這不對，一定要讓后進的學生也為集體承包事務。真正做到，那是多么不容易啊 ! 但人家確是這樣做的，而且成效良好，這說明啥?說明人家的經(jīng)驗行的通啊。學生真正感覺到自己是班集體的主人了，為班集體做事就是為自己做事啊，做起事來也就倍加盡心了。不知不覺，責任感增強了，能力培養(yǎng)了，生活充實了，這不是最好的教育嗎 ?書中的尊人者, 人尊之 , 能受委屈的人才是強者，堅持道德長跑寫日記，每天點燃一盞思想的明燈這些內容強烈地震撼了我。他的教改確確實實地在育人。教書先育人，育人先做人，他的教改，他的思，他的班級管理，他的一切，都是真真切切地從學

20、生怎樣做人開始的。教會了學生怎樣做人，筑好了思想教育這一地下工程，知識之樹也就根深葉茂，碩果累累了，也就水到渠成了。讀罷此書，細細想來，魏書生以人為本的思想，尤其是培養(yǎng)學生自我管理能力發(fā)揮學生的主體地位和主動性，建立平等師生關系等作法，在當時它們這么做，完全是他個人的一種探索，但恰恰與今天我們提倡某些新課改精神不謀而合。他所有的方法都是在實踐中探索的，經(jīng)過實踐檢驗的科學體系非常值得我們一線教師學習和效仿。我是一個急性子， 尤其剛當教師的時候， 面對學生的錯誤，常常氣得火冒三丈，然后再對學生進行一場暴風驟雨式地批評，直到犯錯的學生淚流滿面。但是我知道這種教育方法對學生來說只有幾分鐘熱度，是個短期效應，起不到治本的效果，況且生氣對自己的身體、心理都會有很大的傷害。在讀李鎮(zhèn)西老師的做最好的老師一書時，我明白了做最好的老師就要有一個良好的心態(tài)，