大學生職業(yè)規(guī)劃書工程監(jiān)理

職業(yè)生涯規(guī)劃書 我們可以把社會人群比喻為一堆火，明智的人在取暖的時候懂得與火保持一段距離，而不會像傻瓜那樣太過靠近火堆；后者在灼傷自己以后，就一頭扎進寒冷的孤獨之中，大聲地抱怨那灼人的火苗?！灞救A《要么庸俗，要么孤獨》14監(jiān)理一班林翔2014/12/17目錄認識自我個人基本情況職業(yè)興趣職業(yè)能力及適應性個人性格職業(yè)價值觀勝任能力職業(yè)生涯條件分析家庭環(huán)境分析學校環(huán)境分析社會環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)生涯條件分析小結(jié)職業(yè)目標定位及分解組合職業(yè)目標的確定就業(yè)目標的分解與組合具體執(zhí)行計劃檢查與修訂檢查的內(nèi)容檢查的時間規(guī)劃修訂的原則和備選方案（5）社會實踐的經(jīng)驗還不豐富，對許多方面的知識了解不夠，且沒有積極的去學習。所謂江山易改，本性難移，雖然目標堅難，但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己，久而久之，就會慢慢培養(yǎng)起來，充分利用一直關心支持我的龐大親友團的優(yōu)勢，真心向同學、老師、朋友請教，及時指出自存存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正。經(jīng)常鍛煉，增強體質(zhì)，以彌補帶來大肚的負面影響。職業(yè)價值觀：我看重的不是所謂的結(jié)果，無論結(jié)果有多好，也沒有過程中帶給我的成長來得重要，每一個過程對我來說都是人生的啟迪。每一個過程都是人生美妙的回憶，如果只看結(jié)果的話，老了回頭看卻發(fā)現(xiàn)沒有什么東西可以讓我回顧的，這不是我要的人生。第二章職業(yè)生涯條件分析1.家庭環(huán)境分析：我家里的經(jīng)濟狀況還好小康吧。家里人都是希望自己家里小孩有個好出路。家里對小孩都是散養(yǎng)吧，讓小孩子自由發(fā)展所以對我的觀念沒有什么影響。2.學校環(huán)境分析：福建船政交通職業(yè)學院是經(jīng)教育部批準成立的省屬公辦高等職業(yè)學院，是國家首批示范性高等職業(yè)院校。其前身為創(chuàng)辦于1866年的中國近代官辦第一所高等實業(yè)學堂——福建船政學堂，曾培養(yǎng)出如嚴復、詹天佑、鄧世昌、陳季同、薩鎮(zhèn)冰等眾多的仁人志士和民族英雄。學校座落在福建省福州市倉山區(qū)，占地面積580多畝?，F(xiàn)設有航海技術(shù)系、輪機工程系、汽車運用工程系、機械工程系、道路工程系、建筑工程系、管理工程系、交通經(jīng)濟系、安全技術(shù)與環(huán)境工程系、能源工程系、信息工程系、外語系、公共教學部、思想政治理論課教研部和成人與繼續(xù)教育部等15個教學單位。開設了涵蓋當今公路、海運等領域技術(shù)與管理專業(yè)及新興的經(jīng)濟社會建設急需的63個專業(yè)，在校生13000多人。學院的人才培養(yǎng)實行“雙證制”，畢業(yè)生在取得大專畢業(yè)證書的同時還能獲得與該專業(yè)相關的多種職業(yè)資格證書，形成了“招生、專業(yè)教學、職業(yè)資格培訓與鑒定、就業(yè)推薦”一條龍的教育服務體系。學院繼續(xù)教育部與重慶交通學院、長沙理工大學等院校合作開設“專升本”自學考試點，還與長安大學聯(lián)合舉辦“交通運輸規(guī)劃與管理”、“建筑與土木工程”工程碩士進修班，為在校生和我省交通行業(yè)從業(yè)人員構(gòu)筑提升學歷的立交橋。學校各專業(yè)的實驗實訓中心設施完善、設備先進?，F(xiàn)有中央財政支持的職業(yè)教育“汽車維修技術(shù)（專業(yè)性）”實訓基地、福建省高職教育“車輛工程技術(shù)”實訓基地與“煤礦安全”專業(yè)實訓基地等校內(nèi)實訓基地70個，實驗實訓室125個，教學儀器設備總值達1億余元。學校依托行業(yè)，積極推進工學結(jié)合，已與多家企業(yè)開展校企合作，建立209個校外實訓基地。與豐田汽車公司聯(lián)合舉辦了“豐田T—TEP學校”，與新加坡邦建航運控股限公司、東風雪鐵龍公司、中國太平洋人壽保險福建分公司、中國鋁業(yè)集團瑞閩鋁板帶有限公司等20多家公司實行“訂單式”人才培養(yǎng)。選派5批87名學生赴臺灣職業(yè)院校交流學習，聯(lián)合培養(yǎng)能適應臺企需要的高技能人才。學校將繼續(xù)開展閩臺高職院校聯(lián)合培養(yǎng)人才項目。同時，學校還與德國的BSK國際教育機構(gòu)（BSK德國大學聯(lián)盟）合作實施畢業(yè)生赴德專升本和攻讀碩士學位項目，與重慶交通大學、集美大學、長沙理工大學、長安大學、蘭州交通大學合作開辦了本科學歷、研究生學位的自考學歷、函授教育，為廣大的學子構(gòu)筑拓展國際視野，提升學識水平的立交橋。監(jiān)理工程師就業(yè)環(huán)境分析監(jiān)理業(yè)是依靠技術(shù)和管理進行服務的特殊行業(yè)。監(jiān)理市場的競爭靠的是技術(shù)和管理實力，而技術(shù)和管理實力主要靠的就是人才。監(jiān)理人才作為監(jiān)理行業(yè)“高智能”知識和“高水平”管理的載體，成為決定監(jiān)理公司保持優(yōu)勢競爭地位的關鍵因素。監(jiān)理企業(yè)能否吸引、留住并合理充分使用高素質(zhì)人才，發(fā)揮全體員工的主觀能動作用是監(jiān)理企業(yè)管理中不容忽視的核心問題。所以監(jiān)理人才永遠是監(jiān)理企業(yè)的寶貴財富，只要世上還有工程監(jiān)理這個行業(yè)的存在，監(jiān)理人才就必將得到重視。俗話說“物以稀為貴”。全國獲國家注冊監(jiān)理工程師資格的共8萬余人，扣除減員每年凈增長不到2％。而目前在建工程保持在10余萬個左右，更不要說其中有相當一部分人在設計院、大專院校、建設單位、政府部門工作，故現(xiàn)場實際約每3個工程才有1個注冊監(jiān)理工程師，即使全部當上總監(jiān)也嚴重不足，不用說專業(yè)監(jiān)理工程師了。況且現(xiàn)在一般監(jiān)理企業(yè)中35-60歲的人員比例過低，有的不到3％，而這一部分人從年齡結(jié)構(gòu)上看，尚屬年富力強、精力充沛、經(jīng)驗豐富、知識面較廣、技術(shù)成熟的群體。不少監(jiān)理企業(yè)中60-70歲年齡段的人員比例不小，一般都是退休后發(fā)揮余熱。這部分人員在現(xiàn)場主要是體力不適應，旁站不用說了，巡視也很難到位，精力夠不上監(jiān)理的要求，另外這些人知識老化，思想僵化，也不肯學習，必然會被淘汰出局。再就是一大批才出校門的大專院校畢業(yè)生，以大專生為主(名牌大學、本科生以上的則很少問津監(jiān)理企業(yè))，他們要培養(yǎng)成監(jiān)理企業(yè)的中堅力量，尚需時日。所以監(jiān)理人才在可以預見的將來仍是供不應求的。市場經(jīng)濟的偉大之處就在于淘汰了那些低效率的企業(yè)，從而將資源向高效率的企業(yè)配置。隨著國家對監(jiān)理行業(yè)的行為規(guī)范不斷加強，那些靠降低服務質(zhì)量，競相壓價的惡性競爭現(xiàn)象必然得到進一步遏制。工作效率低下，監(jiān)理運作不規(guī)范的企業(yè)勢必會被市場所淘汰。這次國家對監(jiān)理費進行了較大幅度的上調(diào)，必將出臺一系列保證新價格能夠得到實施的具體措施。所以筆者認為，監(jiān)理人員的工資待遇水平隨著監(jiān)理企業(yè)收入的提高，也必然得到相應的改善。隨著改革開放的深入，國民經(jīng)濟飛速發(fā)展，各類工程建設項目如雨后春筍般的在包括廣大西部地區(qū)和東北老工業(yè)區(qū)的全國各地拔地而起；2007年中國對外放開原油、成品油市場，一大批國外企業(yè)正在涌入國內(nèi)，從而使石油、化工、天然氣、電力、港口碼頭、儲運物流等領域的基本建設市場規(guī)模迅速膨脹，給國內(nèi)石化工程建設提供了一個前所未有的廣闊市場空間；其它諸如高速公路、鐵路、機場、地鐵、通訊等工程建設項目也是目不暇接……有市場的行業(yè)必然會有發(fā)展，所以，只要你是合格的監(jiān)理工程師，一定成為眾多監(jiān)理企業(yè)競相爭取的目標。福建省第一建筑工程有限公司福建省第一建筑工程有限公司是國有一級大型施工企業(yè)，隸屬福建建工集團總公司。主要經(jīng)營：工業(yè)與民用建筑、市政公用建筑、建筑機電設備安裝、裝飾裝修工程施工和房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理等。公司前身為中國人民解放軍某團，1955年5月集體轉(zhuǎn)業(yè)，1958年7月為支援福建建設遷到三明。公司注冊資金為5166.8萬元，年施工能力在10億元以上，2000年通過ISO9002國際質(zhì)量體系認證，2005年通過環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系認證?，F(xiàn)有各類工程技術(shù)和管理人員819人，其中高、中級職稱229人，一、二級項目經(jīng)理203人。公司入閩四十多年來，承建了省內(nèi)主要的冶金、電力、水泥、輕紡、造紙、化工、機械、煙草等大型工業(yè)建筑；承建了省內(nèi)外郵政、電信、銀行、學校、醫(yī)院、高級賓館、高層寫字樓、商住樓等民用建筑和機場、體育場館、水廠、污水處理、市政道路、橋梁、隧道、洞體等基礎設施工程；并承建了貝寧、伊拉克、南也門等境外工程。公司始終堅持“科學管理、以質(zhì)取勝、創(chuàng)新進取、顧客滿意”的質(zhì)量方針。取得了高聳結(jié)構(gòu)液壓滑模施工、大噸位結(jié)構(gòu)吊裝、大跨度結(jié)構(gòu)預應力工藝、國家級QC質(zhì)量管理等多項科技成果，有一大批工程被評為“閩江杯”、省優(yōu)、市優(yōu)、“用戶滿意”工程，多次受到國家有關部委、省政府和國內(nèi)外專家的嘉獎和贊揚，被譽為是一支“拉得動、打得響、信得過”的施工隊伍。連續(xù)多年來被地方政府和省工商局評為“守合同、重信用”單位，并被省企業(yè)評價中心評為“福建AAA級信用企業(yè)”。同時，注重企業(yè)精神文明建設和企業(yè)文化建設，多次被福建省委、省政府授予省級“文明單位”和“思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)”。職業(yè)目標定位及分解組合優(yōu)勢strengths思維活躍有創(chuàng)造性年輕經(jīng)歷旺盛感想敢做有相應的專業(yè)知識責任心較強集體意識濃厚善于與人合作劣勢(weakness)缺乏工作經(jīng)驗缺乏社會關系學歷較低惰性較強遇事不冷靜機會(opportunities)建筑業(yè)蓬勃發(fā)展監(jiān)理人員缺口較大城市化發(fā)展加快建筑增多相應培訓增多威脅(threats)具有豐富經(jīng)驗經(jīng)歷的競爭者名校畢業(yè)的競爭者崗位競爭激烈國家建設步伐逐步放緩第四章具體執(zhí)行計劃根據(jù)自己的興趣和所學專業(yè)，在未來應該會向?qū)I(yè)和英語兩方面發(fā)展。圍繞這兩個方面，對未來幾年作初步規(guī)劃如下：1、2014-2017年學業(yè)有成期：充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢，認真學好專業(yè)知識，培養(yǎng)學習、工作、生活能力，全面提高個人綜合素質(zhì)，并作為就業(yè)準備。（具體規(guī)劃見后）。2、2017-2020年，熟悉適應期：利用3年左右的時間，經(jīng)過不斷的嘗試努力，初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。完成主要內(nèi)容：（1）學歷、知識結(jié)構(gòu)：提升自身學歷層次，從本科走向研究生，專業(yè)技能熟練。英語四、級爭取拿優(yōu)秀，計算機二級證，開始接觸社會、工作、熟悉工作環(huán)境。（2）個人發(fā)展、人際關系：在這一期間，主要做好職業(yè)生涯的基礎工作，加強溝通，虛心求教。（3）生活習慣、興趣愛好：適當交際的環(huán)境下，盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習慣，并參加健身運動，如散步、打籃球、打羽毛球等。3、2020年以后，在自己的工作崗位上，踏踏實實的貢獻自己的力量，擁有一個完美的家庭。結(jié)束語計劃固然好，但更重要的，在于其具體實踐并取得成效。任何目標，只說不做到頭來都會是一場空。然而，現(xiàn)實是未知多變的，定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題，要求有清醒的頭腦。其實，每個人心中都有一座山峰，雕刻著理想、信念、追求、抱負；每個人心中都有一片森林，承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人，若要獲得成功，必須拿出勇氣，付出努力、拼搏、奮斗。成功，不相信眼淚；成功，不相信頹廢；成功不相信幻影，未來，要靠自己去打拼！通過這次職業(yè)生涯規(guī)劃，我清楚地認識了自己，確立了自己的努力方向和職業(yè)定位，這樣就