組織工作滿意度民意調(diào)查問卷

1、組織工作滿意度民意調(diào)查問卷一、調(diào)查對象基本情況（請在所選口內(nèi)打，）A01年齡：1、年5周歲及以下2、?6-45周歲3、96-60周歲4、/1周歲及以上A02民族：1、滁 2 、繆民族A03政治面貌：1、口糕黨員2、口尊黨派3、口增團員4、口其也A04調(diào)查對象類別：（一）黨政機關公務員：1、口型級 2、口郛級 3、口其也（二）事業(yè)單位人員：1、口管!人員2、口專ik技術人員3、口其也（三）企業(yè)人員：1、口管!人員2、口述技術人員3、口口（四）口村F部（五）口離1休人員A05兩代表一委員：1、口就會代表2、口從代表3、口跚委員4、口挪是二、對組織工作和組工干部的綜合評價（每題限選一項，請在所選口內(nèi)

2、打，）B01您對本地區(qū)、本部門干部選拔任用的評價：1、口很振！ 2、口滿！ 3、口基滿意4、口杖滿意5、口礴意6、口不T解B02您對本地區(qū)、本部門防止和糾正用人上不正之風工作的評價：1、口很振！ 2、口滿！ 3、口基滿意4、口杖滿意5、口礴意6、口不T解B03您對本地區(qū)、本部門組工干部的評價：1、口很振！ 2、口滿！ 3、口基滿意4、口杖滿意5、口礴意6、口不T解B04您對本地區(qū)、本部門組織工作的總體評價：1、口很振！ 2、口滿！ 3、口基滿意4、口杖滿意5、口礴意6、口不T解三、對組織工作的分項調(diào)查（請在儂口阿J，。多碗擇題中，如選“不了解、說不遂百項，則其他選叫前不用打，）C01- C13

3、為單選題，限選一項：C01您對本地區(qū)、本部門基層黨組織發(fā)揮作用的總體評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C02您對所接觸到的共產(chǎn)黨員發(fā)揮作用的評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C03您對本單位黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C04您對本地區(qū)、本部門領導班子的總體評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C05您對本地區(qū)、本部門干部的總體評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C06您對干部人事制度改革效果的評價：1、口很子2、口好3、，殳4

4、、口林好5、口面6、口不T解C07您對加大干部監(jiān)督工作力度的評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C08您對組織部門推進人才工作的實際成效評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C09您對組織部門推進干部教育培訓工作成效的評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C10您對在從嚴管理干部方面所做工作的評價：1、口很子2、口好3、，殳4、口林好5、口面6、口不T解C11您對本地區(qū)領導班子換屆工作的總體評價：1、口很子2、口嫡、，殳4、口林好5、口面6、口不T解7、口橄屆C12您對本地區(qū)領導班子換屆風氣的總體評價：1、口很子2、口嫡

5、、，殳4、口林好5、口面6、口不T解7、口橄屆C13態(tài)是否知道中央紀委、中央組織部提出了 “5個嚴禁、17個不準和5律”的換 屆紀律要求？1、口知！ 2、口通口道C14- C23為多選題：C14您認為，本地區(qū)領導班子換屆工作中下列哪些成效比較明顯：1、口堅持正確的用人導向2、口發(fā)揚民主3、口推進干部人事制度改革4、口嚴肅換屆紀律，保證換屆風清氣正5、口改進和完善換屆考察工作6、選好配強黨委政府正職7、口加大干部交流力度8、口優(yōu)化領導班子結構，增強整體功能9、口其他（請注明）10、口不了解C15您認為，干部人事制度改革的下列措施哪些成效比較明顯：1、口公開選拔、競爭上崗等競爭性選拔干部2、口從基

6、層一線選拔干部3、口差額選拔干部4、口干部交流、回避制度5、領導干部辭職制和任期制6、口黨委任用干部票決制7、口體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的干部綜合考核評價辦法8、口調(diào)整不適宜擔任現(xiàn)職干部9、口干部工作信息公開10、口其他（請注明）11、口不了解C16您認為，干部人事制度改革需要解決的突出問題是：1、口干部能上能下2、干部選拔提名不規(guī)范3、 “一把手”權力過大（個人或少數(shù)人說了算）4、口干部選拔不公開不透明5、口優(yōu)秀干部難以脫穎而出6、口對干部的德才和工作實績的考核不準確7、對干部的培養(yǎng)鍛煉缺乏行之有效的措施8、口民主推薦和民主測評制度不完善9、口通過競爭性方式選拔干部力度不大10、口老實人吃虧11、

7、口激勵保障機制不健全12、干部人事制度改革抓落實力度不夠13、口其他（請注明）14、口不了解C17您認為，當前選人用人上的不正之風突出表現(xiàn)是：1、領導干部指定提拔人選2、口跑官要官3、口買官賣官4、口拉票、賄選5、口上級機關的工作人員干預下級單位的干部選拔任用6、口機構變動或主要領導即將離任前突擊提拔調(diào)整干部7、口干部帶病提拔8、領導干部干預原任職單位的干部選拔任用9、口任人唯親、封官許愿或者搞團團伙伙10、口隨意變通干部工作程序11、口其他（請注明）12、口不了解C18您認為，整治用人上不正之風最有效的措施是：1、加強對領導干部的思想道德教育，樹立正確的權力觀和用人觀2、口深化干部選拔任用制

8、度改革，擴大干部工作民主，增強干部工作的公 開性和透明度3、口加強對干部任用條例等法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和巡視監(jiān)督4、口嚴肅查處違規(guī)違紀用人行為，通報典型案例5、口實行干部選拔任用工作責任追究制度6、口實行干部選拔任用工作有關事項報告制度7、口開展干部選拔任用工作“一報告兩評議”8、對黨委書記履行干部選拔任用工作職責進行離任檢查9、口科學規(guī)范和有效監(jiān)督“一把手”的用人行為10、口健全干部選拔任用工作監(jiān)督機制11、口開通網(wǎng)上舉報，發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用12、口開展?jié)M意度民意調(diào)查，強化公開監(jiān)督13、口發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用14、口其他（請注明）15、口說不清楚C19您對選人用人問題看法的主要來源：1、口親

9、身經(jīng)歷2、口聽別人說的3、書報電視等媒體4、互聯(lián)網(wǎng)5、口其他（請注明）C20您認為，目前組織部門推進人才工作迫切需要加強的是：1、口促進人人可以成才、不拘一格用人才等觀念在社會上更加普及2、口推動人才政策的改革創(chuàng)新，為各類人才充分施展才華、發(fā)揮作用積極創(chuàng)造條件3、加強對優(yōu)秀人才的培養(yǎng)和海外優(yōu)秀人才的引進4、口組織實施好重大人才工程，促進各類人才健康成長5、口加強宏觀指導和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成人才工作合力6、加強人才典型的宣傳報道，營造良好社會氛圍7、口其他（請注明）8、口不了解C21您認為，干部教育培訓工作亟需加強和改進的是：1、口單位領導重視2、口更新培訓內(nèi)容3、口改進培訓方法4、口完善培訓機制5、口抓好基地建設6、提高師資水平7、口提供好的教材8、口保證經(jīng)費投入9、口加強學風建設10、口促進訓用結合11、口其他（請注明）12、口不了解C22您認為，當前老干部工作應著重抓好的方面是：1、 口加強離退休干部黨支部建設和思想政治建設2、口保障離休干部的離休費、醫(yī)療費3、口加強退休干部服務管理工作4、口利用社區(qū)資源做好離退休干部工作5、口進一步引導離退休干部發(fā)揮作用6、口其他（請注明）.7、不了解C23您認為，影響組工干部形象的突出問題是：1、口不能做到公道正派2、口不敢堅持