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文檔簡介

1、高品質(zhì)文檔2022年遠(yuǎn)程教育站雙富培訓(xùn)工程典型材料鄉(xiāng)自開展“雙強(qiáng)雙富”培訓(xùn)工程以來,專職管理員深入基層站點(diǎn)調(diào)研該工程開展經(jīng)驗(yàn)做法32次,考察論證了3個(gè)示范培訓(xùn)基地的先進(jìn)做法,帶動(dòng)發(fā)展蔬菜、養(yǎng)殖兩個(gè)協(xié)會(huì)的輻射作用,增強(qiáng)全鄉(xiāng)學(xué)員知識(shí)競爭的良好氛圍,全面推動(dòng)了我鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育工作向縱深開展。一、積極穩(wěn)妥的調(diào)動(dòng)學(xué)員學(xué)習(xí)熱情。各站點(diǎn)的“雙強(qiáng)雙富”學(xué)員是遠(yuǎn)程教育集中播放收看日學(xué)習(xí)的主要學(xué)員,實(shí)行現(xiàn)場點(diǎn)名制度,在每月進(jìn)行一次遠(yuǎn)程教育小組長會(huì)議上,交流站點(diǎn)學(xué)員利用遠(yuǎn)教信息的成果,對(duì)利用遠(yuǎn)教信息成果顯著的,從全鄉(xiāng)的優(yōu)秀學(xué)員中篩選部分進(jìn)行集中參觀學(xué)習(xí)。本年度共參觀了樓下村奶牛養(yǎng)殖場、小尚莊新大養(yǎng)豬場、劉吉傳淡水魚養(yǎng)殖

2、水庫、高新經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、前壯口劉家肉雞養(yǎng)殖場等優(yōu)秀站點(diǎn),較好激勵(lì)了學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情。二、專家服務(wù)團(tuán)是現(xiàn)場指導(dǎo)學(xué)員致富的熱情老師。*鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站于今年5月份,對(duì)遠(yuǎn)程教育專家服務(wù)團(tuán)實(shí)行持證上崗,每月舉行一次現(xiàn)場指導(dǎo),先后在“紅發(fā)蔬菜批發(fā)市場”組織專家服務(wù)團(tuán)現(xiàn)場指導(dǎo)5次,在人口密集的大尚莊辦事處、*埠高新經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、紅石管理站、黃溝涯示范培訓(xùn)基地等處,授課達(dá)36小時(shí),發(fā)放科技讀本、光盤等5000余份,播放遠(yuǎn)教視頻課件50余個(gè),培訓(xùn)“雙強(qiáng)雙富”學(xué)員280人,受益群眾1XX余人,專家現(xiàn)場指導(dǎo)蔬菜大棚管理、三夏三秋生產(chǎn)、淡水魚養(yǎng)殖、肉雞肉鴿養(yǎng)殖等750人次,指導(dǎo)農(nóng)副產(chǎn)品加工、餐飲服務(wù)業(yè)管理等規(guī)模型企業(yè)130人

3、次,引導(dǎo)農(nóng)民務(wù)工實(shí)現(xiàn)農(nóng)民再就業(yè)3350人,對(duì)利用遠(yuǎn)教信息年收入達(dá)15萬元以上的”雙強(qiáng)“學(xué)員給與年終“雙強(qiáng)雙富”學(xué)員表彰大會(huì)上,將發(fā)放“遠(yuǎn)程教育雙強(qiáng)致富帶頭人榮譽(yù)稱號(hào);對(duì)年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入10萬元以上的“富腦袋”學(xué)員,授予“遠(yuǎn)教知識(shí)實(shí)用成果獎(jiǎng)”;對(duì)年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入5萬元,實(shí)現(xiàn)脫貧走致富路的“富口袋”學(xué)員,授予遠(yuǎn)教信息應(yīng)用效益獎(jiǎng),并分別給與相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),充分挖掘?qū)W員中的先進(jìn)分子,讓學(xué)信息、用信息、得到實(shí)惠的學(xué)員在本區(qū)域內(nèi)起到輻射帶頭作用,形成全村學(xué)遠(yuǎn)教、全鄉(xiāng)用遠(yuǎn)教、全民共同致富的新時(shí)尚。三、遠(yuǎn)教服務(wù)報(bào)及時(shí)解決“雙強(qiáng)雙富”學(xué)員的信息需求。大部分學(xué)員擁有自己的支柱產(chǎn)業(yè),忙于工作,為了及時(shí)讓學(xué)員得到信息,遠(yuǎn)程教

4、育站專門出版了遠(yuǎn)程教育服務(wù)報(bào),共出版了8期報(bào)紙,其中三個(gè)月出版了養(yǎng)殖、蔬菜、務(wù)工???,除了用于專家服務(wù)團(tuán)下鄉(xiāng)授課及現(xiàn)場指導(dǎo)外,每月發(fā)放到各站點(diǎn),每站點(diǎn)不低于20張,爭取“雙強(qiáng)雙富”學(xué)員人手一份。方便了學(xué)員學(xué)習(xí)時(shí)間的合理安排。四、分片管理與集中學(xué)習(xí)的結(jié)合,促進(jìn)學(xué)員交流的廣泛性、及時(shí)性。*鄉(xiāng)共55個(gè)行政村,12個(gè)工作區(qū),鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站在每個(gè)工作區(qū)設(shè)立了“雙強(qiáng)雙富”學(xué)員交流學(xué)習(xí)工作點(diǎn),該工作點(diǎn)是該工作區(qū)遠(yuǎn)教業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)的小組長辦公室,也是鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站專職管理員日常分片培訓(xùn)、維護(hù)設(shè)備等業(yè)務(wù)的定點(diǎn)單位。每個(gè)月25日前,各工作區(qū)小組長要將轄區(qū)內(nèi)的學(xué)員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié),在25日上午9:00前上報(bào)鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站,

5、在小組長會(huì)議上進(jìn)行詳細(xì)匯報(bào)。找出差距、激勵(lì)先進(jìn),研究新的發(fā)展思路。為全鄉(xiāng)學(xué)員進(jìn)行現(xiàn)場參觀交流學(xué)習(xí)提供材料及場所。五、學(xué)員分類明確,指導(dǎo)成果顯著?!半p強(qiáng)”學(xué)員要增強(qiáng)緊迫感,務(wù)必在年終要寫出利用遠(yuǎn)教信息的次數(shù),截至目前,全鄉(xiāng)有150余個(gè)“雙強(qiáng)”學(xué)員利用遠(yuǎn)教信息武裝頭腦,走科技致富路,年戶均創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入18.5萬元,如:前壯口村村主任劉毅,養(yǎng)殖肉雞55000余只,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入23萬元;*鄉(xiāng)小尚莊村新大養(yǎng)豬場場長、*鄉(xiāng)養(yǎng)殖協(xié)會(huì)會(huì)長侯洪武年出欄肥豬500頭,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入19萬元。針對(duì)“富腦袋”學(xué)員,重點(diǎn)挖掘其現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)的運(yùn)行狀態(tài),采用遠(yuǎn)教先進(jìn)信息更新促發(fā)展,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)突發(fā)猛進(jìn)。避免其誤入死胡同,無從著手發(fā)展行業(yè)

6、經(jīng)濟(jì)。如:小尚莊村邵禮強(qiáng),利用現(xiàn)有條件發(fā)展農(nóng)資超市,擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模,同時(shí),擁有出租車2輛,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入12萬元;孫堂村韓宏專搞建筑業(yè),參加各種大型建筑業(yè)交流會(huì),提高了自己的建筑技術(shù),盡此一項(xiàng),年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入6萬元。“富口袋”學(xué)員,大力考察其日常經(jīng)營收入來源渠道,打破顧慮思想,為其找出適合自己發(fā)展的產(chǎn)業(yè),共有170余名學(xué)員,從低收入家庭走向了致富路,戶均收入3.2萬元。實(shí)現(xiàn)了共同致富奔小康的總體思路。六、實(shí)地參觀,科學(xué)論證,激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。每月組織“雙強(qiáng)雙富”優(yōu)秀學(xué)員40名,到本鄉(xiāng)先進(jìn)站點(diǎn)參觀學(xué)習(xí),到規(guī)模發(fā)展示范基地考察,一年來,共組織700余人次在本鄉(xiāng)優(yōu)秀站點(diǎn)參觀學(xué)習(xí),組織3次優(yōu)秀學(xué)員到山東壽

7、光、江蘇沛縣、浙江安吉、蒙古、濟(jì)寧任城區(qū)泰牧養(yǎng)殖場等地參觀學(xué)習(xí),簽訂合同5份。較好調(diào)動(dòng)了學(xué)員積極主動(dòng)性。七、科學(xué)發(fā)展農(nóng)民合作組織,創(chuàng)新:支部+協(xié)會(huì)+基地建設(shè)。*鄉(xiāng)有蔬菜協(xié)會(huì)、養(yǎng)殖協(xié)會(huì)兩大農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織。*鄉(xiāng)蔬菜協(xié)會(huì),擁有會(huì)員430人,該協(xié)會(huì)通過互聯(lián)網(wǎng),與北京、上海、江蘇、浙江等地簽訂訂單農(nóng)業(yè)合同12份,會(huì)員年獲紅利10000余元,為*鄉(xiāng)爭創(chuàng)“魯南無公害蔬菜生產(chǎn)基地”打下基礎(chǔ)。*鄉(xiāng)養(yǎng)殖協(xié)會(huì)位于小尚莊新大養(yǎng)豬場,沿馬陵山一帶的五個(gè)工作區(qū)27個(gè)村,有會(huì)員440余戶,其中:肥豬養(yǎng)殖戶153家;山羊養(yǎng)殖戶78家;蛋雞養(yǎng)殖34戶,肉雞養(yǎng)殖55戶;肉牛養(yǎng)殖120戶,年終會(huì)員分紅約15000元,遠(yuǎn)教節(jié)目“大

8、楊樹下富強(qiáng)村”黃溝涯的因地制宜,帶領(lǐng)群眾走致富路,激發(fā)了養(yǎng)殖協(xié)會(huì)會(huì)長侯洪武的工作熱情。目前*鄉(xiāng)有生態(tài)養(yǎng)豬場15家,年出欄肥豬、仔豬達(dá)28000余頭,實(shí)現(xiàn)了“以點(diǎn)帶面”輻射全鄉(xiāng)的生態(tài)養(yǎng)殖新技術(shù)的普及。八、學(xué)習(xí)先進(jìn),實(shí)行月月回頭看。對(duì)各站點(diǎn)同行業(yè)的發(fā)展,實(shí)行橫向比較,找出本單位發(fā)展與先進(jìn)單位差距,及時(shí)趕上先進(jìn)的做法。如:*鄉(xiāng)樓下村黨支部書記趙德玉利用*鄉(xiāng)高速路出口的奶酒廠原料需求的及時(shí)、新鮮這一特點(diǎn),及時(shí)上奶牛場,可養(yǎng)殖奶牛150余頭,但是其每天都要到互聯(lián)網(wǎng)上查找養(yǎng)殖場建設(shè)視頻講座等,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理模式,飼養(yǎng)奶牛的方法等。改造牛舍等技術(shù)也從互聯(lián)網(wǎng)上得到經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行了投入改造。在每個(gè)月小組長會(huì)議上,由

9、小組長提出其轄區(qū)內(nèi)的學(xué)員產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭,是否新增項(xiàng)目或者加大投資,對(duì)新增投資項(xiàng)目的要上報(bào),我們將派專家成員跟蹤指導(dǎo),讓其穩(wěn)步推進(jìn)。實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目蒸蒸日上,不能讓其夭折。實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目推行業(yè),行業(yè)推經(jīng)濟(jì),經(jīng)濟(jì)促政治、文化、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。九、強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,跟蹤服務(wù)。*鄉(xiāng)利用專家服務(wù)團(tuán)全體成員,實(shí)行專人負(fù)責(zé),集中調(diào)度的方法,增強(qiáng)黨建服務(wù)職能。每個(gè)專家實(shí)行持證上崗,是黨員的要在下鄉(xiāng)服務(wù)崗位上,詳細(xì)著名黨員崗,體現(xiàn)黨員模范崗的工作特殊性。對(duì)鄉(xiāng)直部門農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心、獸醫(yī)站、司法所、文化站、綜治辦、經(jīng)管站、計(jì)生辦等兄弟單位實(shí)現(xiàn)聯(lián)合辦公,在遠(yuǎn)教小組長月例會(huì)上,聯(lián)合單位派員出席會(huì)議,提出在本行業(yè)上的需要宣講的法律、計(jì)生、農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖等內(nèi)容及上級(jí)有關(guān)惠民政策,爭取在下個(gè)月遠(yuǎn)教工作中,妥善安排日程表,先后在全鄉(xiāng)70個(gè)站點(diǎn)上安裝了“科技信息村村通”軟件和“文化信息資源共享工程”軟件,為學(xué)員利用科技發(fā)布市場信息等創(chuàng)造了條件,同時(shí)為群眾豐富文化生活、創(chuàng)造了環(huán)境。十、月考核制度推進(jìn)站點(diǎn)學(xué)習(xí)的紀(jì)律保障。鄉(xiāng)黨委從9月份,除了對(duì)站點(diǎn)實(shí)行集中播放收看后臺(tái)考核外,還實(shí)行月集中檢查組考核。每月鄉(xiāng)黨委組織計(jì)生、遠(yuǎn)教、審計(jì)、綜治、土地等單位組成的檢查組,深入各站點(diǎn)現(xiàn)場檢查軟、硬件建設(shè),是否能夠滿足黨員干部學(xué)習(xí)需求,節(jié)目下載是否及時(shí),內(nèi)容是否多、節(jié)目預(yù)告欄是否更新等,推進(jìn)站點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)

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