【精品】中醫(yī)工作方案四篇

1、【精品】中醫(yī)工作方案四篇中醫(yī)工作方案 篇1 1、一如既往地在學(xué)院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，除了完成學(xué)校工會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)基本工作，主動(dòng)協(xié)作、支持學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)。 2、連續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè)，珍惜各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，參與學(xué)校工會(huì)組織的各種講座和溝通，提高為大家服務(wù)的力量和水平。 3、進(jìn)一步完善民主建設(shè)和維權(quán)工作，為全體老師營(yíng)造一個(gè)氣氛融洽、公正公正、和諧團(tuán)結(jié)的工作氣氛和環(huán)境。 4、主動(dòng)參與學(xué)校工會(huì)組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)，利用各種機(jī)會(huì)向全校展現(xiàn)針灸推拿學(xué)院的風(fēng)采。 5、主動(dòng)關(guān)懷青年老師，協(xié)作學(xué)院的青年老師聯(lián)誼會(huì)，為他們的事業(yè)進(jìn)展、生活穩(wěn)定出謀劃策，由于我們學(xué)院的青年老師的比例已近70%，工會(huì)應(yīng)當(dāng)關(guān)注他們的戀愛(ài)、婚姻和生育，他們的

2、生活穩(wěn)定了，才有更多的.投入到繁重的教學(xué)、科研和醫(yī)療工作中去。 針灸推拿學(xué)院部門(mén)工會(huì)的工作開(kāi)展能夠依據(jù)自身特點(diǎn)，扎實(shí)工作，努力進(jìn)取，有力促進(jìn)了學(xué)院各項(xiàng)工作的順當(dāng)開(kāi)展，全院上下形成人人向上的新景象，各項(xiàng)工作有條不紊而布滿(mǎn)活力，教職工的凝聚力空前提高，大家決心在新的一年里在新的領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，把工作做的更好，使每一位教職工都為自己是“針推人”而驕傲。 中醫(yī)工作方案 篇2 20xx年是“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局年，為連續(xù)保持我縣中醫(yī)藥事業(yè)進(jìn)展的良好勢(shì)態(tài)，為“十二五”中醫(yī)藥工作實(shí)現(xiàn)跨越式進(jìn)展奠定基礎(chǔ)，現(xiàn)依據(jù)省、市主管部門(mén)的相關(guān)文件要求，特制定20xx年中醫(yī)藥。 一、連續(xù)開(kāi)展以中醫(yī)藥特色為主題的中醫(yī)醫(yī)院管理

3、年活動(dòng)。 根據(jù)國(guó)家中醫(yī)藥管理局和省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署，連續(xù)深化開(kāi)展中醫(yī)院管理年活動(dòng)，加強(qiáng)督導(dǎo)，根據(jù)市局要求，縣中醫(yī)院在年底爭(zhēng)取12021平方米的門(mén)診綜合樓竣工的同時(shí)，要嚴(yán)格根據(jù)中醫(yī)管理年相關(guān)文件要求進(jìn)行支配布置，保質(zhì)保量地迎檢驗(yàn)收。期間，衛(wèi)生局將不定期組織人員督導(dǎo)縣中醫(yī)院中醫(yī)管理年工作2-3次，并以此為契機(jī)把中醫(yī)藥管理工作幅射到基層衛(wèi)生氣構(gòu)。 二、主動(dòng)參加并關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點(diǎn)工作。 主動(dòng)探究建立有利于公立中醫(yī)醫(yī)院發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)的管理體制、運(yùn)行機(jī)制和分類(lèi)補(bǔ)償機(jī)制。關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點(diǎn)工作進(jìn)展?fàn)顩r，適時(shí)組織相關(guān)人員參觀學(xué)習(xí)。 三、加強(qiáng)基層中醫(yī)藥工作。 著力推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生

4、服務(wù)中心中醫(yī)科、中藥房標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，連續(xù)加強(qiáng)村衛(wèi)生室中醫(yī)藥工作，連續(xù)提高中醫(yī)藥在各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)用法率。大力推廣應(yīng)用中醫(yī)藥自然療法和相宜技術(shù)，實(shí)施分層分類(lèi)推廣，提高推廣效果。 四、加強(qiáng)重點(diǎn)中醫(yī)專(zhuān)科（專(zhuān)病）建設(shè)工作。 縣中醫(yī)院、縣醫(yī)院、大別山中藥學(xué)校要主動(dòng)申報(bào)省、市級(jí)相關(guān)中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科專(zhuān)病建設(shè)項(xiàng)目工作。其它有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院也要重視并主動(dòng)申報(bào)有特色影響的中醫(yī)專(zhuān)病建設(shè)工作，以縣中醫(yī)院為龍頭，組織專(zhuān)家對(duì)基層上報(bào)材料仔細(xì)審查，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估，縣中醫(yī)院要主動(dòng)穩(wěn)步開(kāi)展有關(guān)臨床路徑管理工作。 五、推動(dòng)中醫(yī)護(hù)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。 貫徹中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南，在各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)試開(kāi)展“中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”工作。縣中醫(yī)院

5、根據(jù)市局要求應(yīng)開(kāi)展不少于2個(gè)病區(qū)的中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程。 六、培育高層次和基層有用型中醫(yī)藥人才。 幫助省市主管部門(mén)開(kāi)展“十二五”中醫(yī)臨床學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人才選撥培育工作。幫助開(kāi)展師承和確有專(zhuān)長(zhǎng)人員考核考試工作，幫助落實(shí)農(nóng)村具有一技之長(zhǎng)人員納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生管理工作。幫助開(kāi)展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作。 七、加強(qiáng)綜合醫(yī)院中醫(yī)科室建設(shè)。 貫徹3部委關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的看法，縣醫(yī)院要根據(jù)綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍、基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度建設(shè)，進(jìn)一步完善中醫(yī)科、中藥房、中醫(yī)科病房建設(shè)，將此項(xiàng)工作按市局要求納入綜合性醫(yī)院考評(píng)體系中。 中醫(yī)工作方案 篇3 中醫(yī)藥健康訓(xùn)練工作是衛(wèi)生服務(wù)的

6、一項(xiàng)重要工作內(nèi)容，我市實(shí)行上級(jí)文件相關(guān)工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)力量建設(shè)，主動(dòng)推動(dòng)中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項(xiàng)目，每年為老年人供應(yīng)1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù)，老年人健康管理內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)和中醫(yī)藥保健指導(dǎo)，036個(gè)月兒童不同月齡段進(jìn)行穴位按摩及飲食喂養(yǎng)指導(dǎo)。 中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)。根據(jù)老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表前33項(xiàng)問(wèn)題采集信息，依據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體質(zhì)辨識(shí)，并將辨識(shí)結(jié)果告知服務(wù)對(duì)象。036個(gè)月齡兒童中醫(yī)藥健康管理在不同月齡進(jìn)行采集信息，現(xiàn)場(chǎng)保健指導(dǎo)、播放視頻。 中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。依據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運(yùn)動(dòng)保健、穴位保健等方面進(jìn)行相應(yīng)的中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。 一、取得成果： 20xx年

7、，我市在上級(jí)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和職工的仔細(xì)工作下共完成51033個(gè)老年人的中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表并仔細(xì)錄入居民健康檔案管理系統(tǒng)；掩蓋率33.0%。兒童中醫(yī)藥健康管理5257個(gè)；掩蓋率36.1%?；就瓿芍嗅t(yī)藥管理服務(wù)。 二、存在問(wèn)題及緣由分析： 老年人對(duì)中醫(yī)藥健康管理的熟悉不足，依從性較低。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)掩蓋率不足、兒童現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)欠缺、各月齡段掩蓋面欠到位。 三、今后 我市將中醫(yī)藥健康管理作為今后的重要工作之一。將進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)藥健康管理在基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施中的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，以健康訓(xùn)練、義診、入戶(hù)隨訪(fǎng)等多種形式，加強(qiáng)老年人養(yǎng)生保健行為干預(yù)和健康指導(dǎo)，036個(gè)月兒童不同月齡段將中醫(yī)藥健康訓(xùn)練活動(dòng)持續(xù)開(kāi)展下去

8、貢獻(xiàn)一份力氣，做好中醫(yī)藥健康管理工作。加強(qiáng)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，合理支配時(shí)間抓進(jìn)度。用通俗易懂的語(yǔ)言溝通。 中醫(yī)工作方案 篇4 20xx年以來(lái)，我科在衛(wèi)計(jì)委及院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在院內(nèi)同事以及患者百姓的支持下，各方面的工作都取得了肯定的成果，各方面也有所提高。對(duì)于即將到來(lái)的新的一年，為了讓科室取得更大的進(jìn)步和進(jìn)展，現(xiàn)做工作方案如下: 、指導(dǎo)思想： 我科要秉承“一切為了人民健康”的服務(wù)宗旨，加強(qiáng)內(nèi)部管理，引進(jìn)技術(shù)設(shè)備，提高服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立“患者至上、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、人民滿(mǎn)足、職工美好”的服務(wù)理念，堅(jiān)守“仁愛(ài)、精誠(chéng)、求實(shí)、進(jìn)取”的基本原則。 二、工作內(nèi)容： 有關(guān)中醫(yī)科的工作

9、內(nèi)容，大體上可以分為兩個(gè)方面： 1，“對(duì)內(nèi)方面” （1）加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)以及醫(yī)療法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。 加強(qiáng)科室的團(tuán)結(jié)，增加科室的凝聚力，向心力，使本科室的工作取得更好的成果。仔細(xì)組織科室人員學(xué)習(xí)相關(guān)的醫(yī)療法律法規(guī)，使全科醫(yī)務(wù)人員做到依法執(zhí)業(yè)，有效遏制醫(yī)療隱患。仔細(xì)貫徹執(zhí)行我院的醫(yī)療核心制度，定期或不定期進(jìn)行自查督導(dǎo)，嚴(yán)格根據(jù)醫(yī)院的考核標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)罰措施，每月召開(kāi)醫(yī)患溝通會(huì)和滿(mǎn)足度調(diào)查。在科室開(kāi)展誠(chéng)信服務(wù)，堅(jiān)持以構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系為原則，爭(zhēng)創(chuàng)平安、文明科室。 （2）加強(qiáng)科室學(xué)科建設(shè)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。 在科室學(xué)習(xí)有關(guān)中醫(yī)相宜技術(shù)的學(xué)問(wèn)，使科室每一名醫(yī)護(hù)人員 都能熟識(shí)關(guān)于相宜技術(shù)方面的適應(yīng)證。連續(xù)開(kāi)展小針刀，

10、及針灸技術(shù)，為廣闊患者祛除病痛。開(kāi)展熏蒸足浴項(xiàng)目，活血化瘀、溫腎陽(yáng)，治療亞健康狀態(tài)。為提高全科醫(yī)護(hù)人員的專(zhuān)科理論水平，科室鼓舞醫(yī)護(hù)人員訂購(gòu)了相關(guān)醫(yī)學(xué)雜志。使全科醫(yī)護(hù)人員都能接觸到前沿的、規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療臨床學(xué)問(wèn)，以規(guī)范我科在相關(guān)疾病診療項(xiàng)目上的理論學(xué)問(wèn)，提高診療水平。堅(jiān)持以中醫(yī)藥為基礎(chǔ)，中醫(yī)方法為依托，為病人制造優(yōu)質(zhì)的就醫(yī)服務(wù)質(zhì)量。進(jìn)一步提高中醫(yī)辨證論治的水平。在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，將對(duì)中藥外用進(jìn)行辨證分型，使之與患者病情相符合。挖掘中醫(yī)傳統(tǒng)治療方法。 (3)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核方面。 進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，每月進(jìn)行1次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，讓進(jìn)修歸來(lái)的科室人員講解進(jìn)修期間學(xué)習(xí)到的新學(xué)問(wèn)，新理念、新內(nèi)容，對(duì)講解內(nèi)容

11、要求做到每人都有記錄。仔細(xì)組織醫(yī)護(hù)人員把握“三基”的基本內(nèi)容，并進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的考核。加強(qiáng)對(duì)科室無(wú)證醫(yī)師的管理，力求使我科有資格參與醫(yī)師考試的人員能全部取得資格證書(shū)。增加醫(yī)護(hù)人員與患者的溝通力量，削減醫(yī)患沖突的發(fā)生。 (4)科室管理以及質(zhì)量目標(biāo)和措施。 特地制定科室的質(zhì)量管理小組，分工明確進(jìn)行醫(yī)療和護(hù)理的質(zhì)控，每月進(jìn)行一次科室病歷的檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)提出整改看法，并督促準(zhǔn)時(shí)修改。進(jìn)一步建設(shè)和完善科室的質(zhì)量管理體系，仔細(xì)執(zhí)行抗菌藥物的臨床合理應(yīng)用和藥物的分級(jí)用法。定期對(duì)科室的.醫(yī)療護(hù)理等工作進(jìn)行質(zhì)控，仔細(xì)落實(shí)核心制度，完成各項(xiàng)護(hù)理工作，仔細(xì)開(kāi)展系 統(tǒng)化的整體護(hù)理和優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，提高科室護(hù)理質(zhì)量和規(guī)

12、范護(hù)士的工作流程，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的平安生產(chǎn)意識(shí)，包括醫(yī)療平安，對(duì)病人實(shí)行告知義務(wù)，仔細(xì)開(kāi)展談話(huà)記錄，三查八對(duì)等，讓護(hù)理工作更加完善。 2，“對(duì)外方面” （1）進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)意識(shí)。詳細(xì)措施是要進(jìn)一步降低用藥成本比例，拓展服務(wù)范圍，向服務(wù)要效益，向新技術(shù)要效益，向醫(yī)療挖潛要效益。中醫(yī)的每一個(gè)科室，每一位醫(yī)生都應(yīng)當(dāng)從自己做起，生活需要經(jīng)營(yíng)，工作同樣需要經(jīng)營(yíng)。我們殷切盼望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和其他醫(yī)護(hù)人員的關(guān)懷、支持和指導(dǎo)下，中醫(yī)科的工作更上一層樓。 （2）在宣揚(yáng)工作上，充分利用多種形式，結(jié)合我院實(shí)際，深化廣泛宣揚(yáng)我院整體功能、醫(yī)療范圍、大型醫(yī)療設(shè)備以及開(kāi)展的新項(xiàng)目、新義務(wù)等，為醫(yī)院義務(wù)的進(jìn)展起到推動(dòng)作用。 （3

13、）加強(qiáng)人文關(guān)懷，確保醫(yī)療平安，提高病人滿(mǎn)足度，主動(dòng)學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律、法規(guī)。要求醫(yī)生護(hù)士少坐辦公室，多深化病房，多問(wèn)病人及家屬詢(xún)問(wèn)看法和要求，將可能發(fā)生的摩擦糾紛毀滅在萌芽狀態(tài)。我們醫(yī)護(hù)人員隨時(shí)要有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，把醫(yī)療護(hù)理平安意識(shí)貫徹始終，把醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度、法規(guī)條例落實(shí)到每一個(gè)環(huán)節(jié)。 （4）完善醫(yī)療服務(wù)。在醫(yī)療工作中，由于服務(wù)質(zhì)量而導(dǎo)致的醫(yī)療糾紛屢見(jiàn)不鮮。醫(yī)療服務(wù)流程不同于制度和職責(zé)，制定和完善服務(wù)流程，必需符合醫(yī)院實(shí)際與具備可操作性原則，必需以供應(yīng)人性化服務(wù)為根本，主動(dòng)遵循“以人為本”這一重要理念：簡(jiǎn)化醫(yī)院就診程序，明示醫(yī)院收支標(biāo)準(zhǔn)，提高窗口辦事效率，建立相應(yīng)的溝通機(jī)制，供應(yīng)相關(guān)的法規(guī)詢(xún)問(wèn)。 為廣闊患者群眾供應(yīng)優(yōu)質(zhì)高效、科學(xué)