人物職業(yè)生涯訪談錄

1、人物職業(yè)生涯訪談錄(2009-07-20 09:10:23) 轉載標簽： 雜談在一個月的大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的學習中，我初步了解了職業(yè)生涯的概念和職業(yè)生涯規(guī)劃的方法。為了更好地對自己的未來做規(guī)劃，獲知就業(yè)的相關信息以及認識職場、了解職場，我選擇了人物采訪的方式，分別對一位初涉職場的年輕朋友和一位有資深工作經(jīng)驗的人進行職業(yè)生涯訪談。第一個采訪對象是我的一位初涉職場的朋友，他在大學成績非常優(yōu)秀，各方面發(fā)展十分全面，畢業(yè)后通過校園招聘的層層選拔，最終進入深圳南瑞公司。我們采用面談的方式，以便我通過被采訪者的表情、語氣等更全面地了解信息。下面是被采訪者的資料信息： 姓名蒙景魏性別男年齡22歲畢

2、業(yè)院校及專業(yè)中國石油大學 電子信息工程專業(yè)工作經(jīng)歷2009上半年進深圳南瑞實習、接受培訓；2009年6月開始上班工作單位深圳南瑞公司級別普通職員 下面是我的訪談錄：問：你好，謝謝你接受我的采訪。你現(xiàn)在已經(jīng)順利找到了工作，并通過試用期，成為一名正式職員，首先要祝賀你。（對方微笑致謝）答：謝謝。 問：我們知道，目前大學生就業(yè)形勢比較嚴峻，而你在大學表現(xiàn)非常優(yōu)秀，找到了一份很令人羨慕的工作，所以我希望能通過對你的采訪，獲得對我們大學生就業(yè)有效的信息。答：希望我的回答可以給在校學弟學妹們一些引導。 問：你的試用期怎么度過的？答：試用期的時候，我有兩個目標，第一是盡快融入公

3、司，熟悉老員工，熟悉企業(yè)的文化與精神；二是多和老員工交流，盡快熟悉業(yè)務，積累經(jīng)驗。在試用期，一定要一絲不茍，多做事情，萬一試用期里出點小差錯，前面的努力都將功虧一簣。 問：那上班后你的一天通常是怎么度過的，都要完成什么任務？答：我記得第一天上班，任務不是很重。幫忙整理一下材料，接了幾個電話。但是第一天的表現(xiàn)卻非常重要。我提前5分鐘到，打掃辦公室。上班后積極主動詢問自己需要做什么，而不是等待別人分配任務后才去做。 問：你認為大學生如何才能高效度過自己的大學時代？（疑惑的表情）答：高效？你指的是？ 問：也就是說，怎樣讓自己的大學生活充實起來，以更好的求職，更好的適應未

4、來工作。答：大學只是一個過渡階段，把自己的大學生活擬化成一塊堅實的踏板能夠讓你在以后的生活中飛的更高，這就是最美好的了。具體來說呢，學好專業(yè)知識是第一位的；此外，要在大學的活動中培養(yǎng)自己良好的人際溝通能力，多參加社團活動，有機會可以去實習。因為在參加活動，參加實習的過程中，我們增長了見識，擴大了人脈，也得到了人際交往的技巧。 問：好的，今天的采訪中，我們不僅了解了初涉職場時所需要注意的方面，也知道了如何高效度過自己的大學時代，使在校生能更快更好地適應職場生涯。再一次感謝！ 第二位采訪對象是我爸爸的一位同事，由于在異地不方便面對面采訪，我們采用QQ聊天的方式進行。下面是被采訪

5、者的相關信息： 姓名董強性別男年齡45歲畢業(yè)院校及專業(yè)寧夏財經(jīng)學院工作經(jīng)歷1983年就職中國工商銀行××分行2000年調(diào)××農(nóng)村信用合作聯(lián)社工作單位××省農(nóng)村信用聯(lián)社級別信用聯(lián)社主任 問：您好，叔叔，很榮幸可以采訪你，也非常感謝您能在百忙中抽出時間接受采訪。聽爸爸說，您現(xiàn)在是××信用聯(lián)社主任，工作業(yè)績突出，深受上級領導的認可和周圍同事的好評。所以，我覺得對您的采訪非常有價值。答：過獎過獎，有什么問題盡管問。 問：我們知道，目前大學生就業(yè)形勢比較嚴峻，所以我希望通過對你的采訪，獲得我們大

6、學生有效的就業(yè)信息。答：我可以以一位老員工的角度，給即將步入職場的在校生一些經(jīng)驗之談。（“微笑”的QQ表情） 問：謝謝您。首先，我想請問下，您中途調(diào)動過一次工作，您怎樣看待工作調(diào)動問題，也就是現(xiàn)在頗受關注的大學生“跳槽”。答：關于“跳槽”，我建議大學生謹慎對待。剛出校門的年輕人，往往精力旺盛，觀念新，想法多，想通過“跳槽”來找到適合自己又待遇豐厚的工作。但是，草率“跳槽”弊大于利。當在一個單位工作較長一段時間后，我們會擁有一定的人脈基礎、工作經(jīng)驗，也會有更廣的發(fā)展前景，這些是需要用時間去積累的；而當你調(diào)到另一單位時，一切都得從零開始。而且，過多跳槽的經(jīng)歷，會讓用人單位失去對求職者的信

7、任。 問：您會招聘什么樣的大學生進入您公司？為什么？答：我覺得新人最重要的除了能力，還有品質。我喜歡勤快、謙虛好學、工作認真主動的年輕人。剛進入用人單位的新人，應該有不怕苦不怕虧的精神。上級分配給你的任務，就認真完成，不要覺得自己的任務比其他同事重就喋喋抱怨。新人精力旺盛，工作效率高，做完自己的工作，可以主動去幫助別人做，不能干完就走，更不能遲到早退，否則會給領導以及同事留下不負責任的印象。你想想，對于一個不負責任的員工，領導會把重要的工作放心交給他嗎？呵呵。 問：董叔叔所言極是。這對我們即將步入社會的在校生很有用。下一個問題是，您是否喜歡您現(xiàn)在的工作？如果不喜歡自己的職業(yè)，又不能輕易跳槽，我們該怎么處理？答：我對我現(xiàn)在的工作比較滿意。其實，很少人在從事自己最初想做的工作。既然選擇了這份工作這個崗位，就要盡可能認真地做下去，在長時間的接觸中，你會發(fā)現(xiàn)其中的樂趣與精華所在。 問：謝謝董叔叔耐真誠、細致的回答，您的建議與經(jīng)驗對我們非常及時、有用。再次對您接受我的采訪表示感謝！ 通過對朋友以及董叔叔的采訪，我得到了在學校課堂和就業(yè)網(wǎng)站上得不到的信息。我們不僅需要優(yōu)異的成績，較強的工作能力，還要注意為人處事的一些細節(jié)，這